Britannia nie opuszcza Bengalu, twierdzi rząd TMC w obliczu niepewności co do losu fabryki w Kalkucie | Wiadomości z Kalkuty
Po ogłoszeniu przez Britannia Industries Limited, że wszystkich ponad 120 stałych pracowników fabryki Taratala w Kalkucie zaakceptowało ofertę VRS (dobrowolnego programu emerytalnego), rząd Bengalu Zachodniego poinformował we wtorek o rozmowach na temat opuszczenia przez wiodącą indyjską międzynarodową firmę produkującą produkty spożywcze państwa były bezpodstawne.
„Britannia nie opuszcza Bengalu Zachodniego. Opuszczenie państwa przez firmę spożywczą jest propagandą motywowaną politycznie. Oni (Britannia Industries) są bardzo liczni w Bengalu Zachodnim i wkrótce ich delegacja przybędzie i porozmawia z rządem o tym, jak zwiększyć swoją siłę tutaj” – powiedział były minister finansów i obecny główny doradca ekonomiczny rządu Bengalu Zachodniego, Amit Mitra. Wtorek.
Na konferencji prasowej w sekretariacie stanu Nabanna Mitra powiedział, że rozmawiał z dyrektorem zarządzającym Britannia Industries, Varunem Berrym, który powiedział mu, że firma jest „w pełni zaangażowana” w Bengal Zachodni.
„Firma powiedziała mi, że Britannia jako firma jest w pełni zaangażowana w Bengal Zachodni i nie wstrzymała produkcji. Dziś firma wyprodukowała ciastka o wartości 1200 crore rupii” – powiedział Mitra.
„Jej siedziba (Britannia) pozostanie w Kalkucie. Zgromadzenia akcjonariuszy będą nadal odbywać się w Kalkucie” – dodał.
Warto zauważyć, że fabryka Taratala firmy Britannia, założona w 1947 roku, była jedną z najstarszych w portfolio firmy i miała historyczne znaczenie jako jedna z jej drugich w historii fabryk w Indiach.
W należącej do firmy fabryce Taratala, która według doniesień zaprzestała produkcji w maju tego roku, pracowało 122 pracowników stałych i około 250 pracowników kontraktowych, a wielu z nich pracuje w fabryce od ponad dziesięciu lat.
Źródła podają, że kierownictwo Britannia Industries zaoferowało 13 lakh rupii pracownikom, którym pozostało do 5 lat i 11 miesięcy stażu pracy, 18,5 lakh rupii pracownikom, którym pozostał staż pracy od 6 do 10 lat, oraz 22,25 lakh rupii pracownikom z ponad Pozostało 10 lat.
W niedawnym raporcie giełdowym firma podała, że wszyscy stali pracownicy jej fabryki Taratala w Kalkucie skorzystali z oferty VRS. Źródła podają, że zarząd rozpoczął także rozmowy z pracownikami kontraktowymi VRS. „Informujemy, że dobrowolny program emerytalny oferowany przez firmę pracownikom fabryki zlokalizowanej w Taratala w Kalkucie w Bengalu Zachodnim został zaakceptowany przez wszystkich stałych pracowników” – głosi oświadczenie giełdowe Britannia.
Urzędnik firmy powiedział jednak, że akceptacja VRS przez wszystkich stałych pracowników fabryki nie będzie miała istotnego wpływu na działalność biznesową firmy.
Chociaż około 120 stałych pracowników zaakceptowało ofertę VRS, firma nie podała, jaki będzie los fabryki po ich odejściu.
Zlokalizowana na działce oddanej w dzierżawę przez Kalkata Port Trust (obecnie Syama Prasad Mookerjee Port Trust) ponad siedemdziesiąt lat temu, jak podają źródła, obecna umowa dzierżawy 11-akrowej działki przez firmę FMCG obowiązuje do 2048 r. odnowił ją w 2018 r. Oprócz Kalkuty firma spożywcza posiada zakłady w Bihar, Odisha i Assam we wschodnim regionie.
