Dan Ashworth składa obietnicę kibicom Man Utd w otwartym liście wyjaśniającym powołanie Erika ten Haga
Dan Ashworth opowiedział o decyzji o pozostawieniu Erika ten Haga w Manchesterze United i w otwartym liście do kibiców Czerwonych Diabłów przedstawił swoje plany jako dyrektora sportowego
Dyrektor sportowy Manchesteru United, Dan Ashworth, oświadczył, że jego ambicją jest sprawić, aby klub powrócił do czołówki światowych klubów, a nie tylko pozostał wielkim klubem.
Ashworth przybył na Old Trafford po tym, jak Red Devils uzgodnili umowę z Newcastle wcześniej tego lata, po okresie urlopu ogrodniczego, gdy kluby walczyły o porozumienie. Były dyrektor Brighton nadzoruje teraz swoje pierwsze lato na stanowisku kierowniczym w United, współpracując z dyrektorem generalnym Omarem Berradą i dyrektorem technicznym Jasonem Wilcoxem, którzy również zostali nowo mianowani przez współwłaściciela Sir Jima Ratcliffe’a.
Przybycie 53-letniego szefa zbiegło się z uzgadnianiem umów na napastnika Joshuę Zirkzee i nastoletniego środkowego obrońcę Leny’ego Yoro. To lato ma potencjał na znaczną przebudowę na boisku i poza nim, ponieważ United chce się odbić po najgorszym w historii zakończeniu Premier League.
Jednak to decyzja o kontynuowaniu współpracy z Erikiem ten Hagiem była pierwszym obowiązkiem Ashwortha. Dyrektor sportowy uważa, że holenderski menedżer jest jednym z najlepszych w Europie, a sukces w Pucharze Anglii pokazuje, do czego zdolny jest zespół.
„Omar Berrada rozpoczął pracę jako dyrektor generalny, a Jason Wilcox jako dyrektor techniczny. Mogę zapewnić, że nie traciliśmy czasu i zabraliśmy się do pracy” – powiedział Ashworth w otwartym liście.
„Naszą pierwszą ważną decyzją tego lata było przedłużenie kontraktu Erika ten Haga na stanowisku menedżera pierwszej drużyny męskiej do czerwca 2026 r., co odzwierciedla nasze silne przekonanie, że jest on jednym z najlepszych trenerów w Europie i partnerem, z którym chcemy kontynuować współpracę, aby doprowadzić drużynę do oczekiwanego poziomu.
„Jesteśmy świadomi, że w zeszłym sezonie Premier League i Lidze Mistrzów nie spełniliśmy wymaganych standardów, ale wygrywając Puchar Anglii w tak imponujący sposób, nasi zawodnicy i sztab pokazali, do czego są zdolni, gdy wszyscy działają wspólnie i wykorzystują swój potencjał.
„Naszym wspólnym wyzwaniem jest osiągnięcie tych poziomów znacznie bardziej konsekwentnie. Moim zadaniem, wspólnie z Jasonem, jest stworzenie odpowiednich struktur wsparcia i środowiska wokół Erika, personelu i zawodników, aby to umożliwić. Już teraz czuję silne poczucie energii i determinacji wokół grupy, gdy zawodnicy i personel wracają świeżo po przerwach, w tym ekscytujące nowe dodatki do drużyny i zespołu trenerskiego”.
Ashworth kontynuował, opisując zmiany zachodzące w klubie. Zasugerował, że akademia i drużyny kobiece również będą przedmiotem dużej uwagi.
„Zmiany zachodzą również w środowisku fizycznym w Carrington, ponieważ rozpoczynamy prace nad przebudową ośrodka treningowego, której koszt wyniesie 50 milionów funtów i która potrwa cały sezon – to dowód naszego zaangażowania w poprawę infrastruktury klubu” – dodał.
„W tym sezonie będzie to wymagało pewnych dostosowań, ale wszystkie nasze zespoły – męski, żeński i akademia – zachowają dostęp do wysokiej jakości obiektów, a po zakończeniu projektu mamy nadzieję, że obiekt będzie w pełni zmodernizowany i światowej klasy.
„Dostarczenie udanej drużyny kobiet i prężnie rozwijającej się, produktywnej Akademii to dwa kluczowe cele mojej pracy, a ja mam silne doświadczenie w obu tych obszarach. Kobieca piłka nożna była ważną częścią moich obowiązków w poprzednich rolach w Newcastle United, Brighton & Hove Albion i FA, i tak samo będzie w Manchester United. Kobieca piłka nożna jest prawdopodobnie najbardziej ekscytującym obszarem rozwoju w globalnej grze i chcemy być jej częścią.
„Zwycięstwo w Pucharze Anglii w zeszłym sezonie było fantastycznym kamieniem milowym, jako nasze pierwsze główne trofeum kobiet, a teraz chcemy to rozwijać z Marcem, jego personelem i zawodnikami. Rozwój młodzieży był również ogromną częścią mojej kariery i uważam to za kluczowy element sukcesu każdego klubu piłkarskiego – ale szczególnie dla Manchesteru United, gdzie wychowankowie mają tak bogatą historię.
„Sukces naszych zawodników U-18 w sezonie 2023/24 dobrze wróży przyszłemu pokoleniu męskich talentów, a to samo dotyczy kobiet, ponieważ zarówno nasze U-21, jak i U-16 kończą sezon z trofeami. Ogólnie rzecz biorąc, moje pierwsze wrażenie to skala możliwości dostępnych dla nas w Manchesterze United, gdy dokonujemy przeglądu i odświeżamy wszystkie obszary klubu.
„To nadal jeden z największych klubów piłkarskich na świecie, ale to nie jest nasza miara sukcesu; skupiamy się na powrocie do bycia wśród najlepszych na boisku. Nie stanie się to z dnia na dzień, ale razem z Omarem i jego nowym zespołem kierowniczym nie spoczniemy, dopóki tego nie osiągniemy”.
Dołącz do naszej nowej społeczności WhatsApp i otrzymuj codzienną dawkę treści Mirror Football. Członkom naszej społeczności oferujemy również specjalne oferty, promocje i reklamy od nas i naszych partnerów. Jeśli nie podoba Ci się nasza społeczność, możesz się wymeldować w dowolnym momencie. Jeśli jesteś ciekawy, możesz przeczytać nasze Polityka prywatności.
