Biznes

Mężczyzna mówi, że zwolnienie z Microsoft Hyderabad było „błogosławieństwem w przebraniu”. Przeczytaj post

  • 6 sierpnia, 2024
  • 3 min read
Mężczyzna mówi, że zwolnienie z Microsoft Hyderabad było „błogosławieństwem w przebraniu”. Przeczytaj post


Mężczyzna mówi, że zwolnienie z Microsoft Hyderabad było „błogosławieństwem w przebraniu”. Przeczytaj post

Pan Kulshreshtha jest obecnie założycielem i dyrektorem generalnym Scintillate Coaching.

Były pracownik Microsoftu niedawno podzielił się, jak zwolnienie z firmy IT było „błogosławieństwem w przebraniu”. W poście na LinkedIn, Kapil Kulshreshtha podzielił się, że kiedy został zwolniony w 2005 r. ze stanowiska starszego menedżera programu w Microsoft, był zły i zdezorientowany. Jednak przyznał, że zwolnienie z Microsoftu było „punktem zwrotnym” w życiu, ponieważ trzy tygodnie później dostał pracę w Sydney, która bardziej odpowiadała jego upodobaniom.

W swoim wpisie na LinkedInie pan Kulshreshtha, który jest obecnie założycielem i dyrektorem generalnym Scintillate Coaching, udzielił porady osobom dotkniętym ostatnio zwolnieniami. „Nie jesteś sam. To może przybliżyć cię do najlepszej wersji siebie” – napisał.

W poście pan Kulshreshtha napisał, że został zwolniony z Microsoft Hyderabad 25 sierpnia 2005 r. „W tym czasie byłem starszym menedżerem programu w Microsoft w Hyderabad. Bez ostrzeżenia, bez wyjaśnień – po prostu czek i wskazanie drzwi. Mieszanka emocji, które odczuwałem: złość, dezorientacja i to przytłaczające uczucie porażki, była przytłaczająca” – napisał.

„Zadzwoniłem do żony, a ona poprosiła mnie, żebym pojechał prosto do domu. Zamiast wybuchać złością lub pogrążać się w litowaniu nad sobą, usiedliśmy z żoną, porozmawialiśmy i spisaliśmy nasze wybory. Akceptacja nie przyszła łatwo, ale to był pierwszy krok” – kontynuował.

Warto przeczytać!  Zakończenie przydziału IPO Indegene. Najnowsze GMP, data wpisu, jak sprawdzić status

Jednak pan Kulshreshtha był zdeterminowany, aby znaleźć zakończenie. Postanowił spotkać się ze swoim byłym menedżerem, który zachęcił go do poszukiwania możliwości bardziej zgodnych z tym, co lubił robić. „Wtedy rozpoczęło się nieustanne poszukiwanie pracy. Dni przeplatały się z nocami nawiązywania kontaktów, ulepszania CV i zbierania odwagi, aby zadzwonić do starych kontaktów. Ten 3-tygodniowy okres był trudny, ale ostatecznie znalazłem swoje miejsce w Cognizant” – podzielił się.

„Patrząc wstecz, to zwolnienie było punktem zwrotnym. Zmusiło mnie do zmierzenia się ze swoimi lękami, ponownej oceny moich celów i ostatecznie znalezienia ścieżki, która bardziej odpowiadała moim prawdziwym upodobaniom” – powiedział pan Kulshreshtha. Dodał również, że nie ma żadnych złych uczuć do swojego byłego pracodawcy. „To, kim jestem dzisiaj, zawdzięczam firmie Microsoft. To, co wydawało się ciosem dla mojej kariery, było w rzeczywistości błogosławieństwem w przebraniu” – powiedział.

Przeczytaj także | „Nigdy się nie poddawaj”: amerykański multimilioner ujawnia mądrzejszy sposób na odejście z pracy

Na koniec pan Kulshreshtha udzielił porady. „W obliczu ostatnich zwolnień, jeśli przechodzisz przez podobny koszmar, wiedz, że nie jesteś sam. To może cię przybliżyć do najlepszej wersji siebie. Nic nie szkodzi, że czujesz się zły, zagubiony lub pokonany. Zatrzymaj się na chwilę, odetchnij, a potem zbierz siły. Skontaktuj się ze swoim systemem wsparcia i zacznij planować swój powrót” – napisał.

Warto przeczytać!  Jak napędzany zyskami ruch cen akcji Nvidii może wpłynąć na szerszy rynek

„Bo oto prawda: niepowodzenia się zdarzają, ale nie definiują ciebie; twoja reakcja na nie tak. Zaufaj procesowi, bo twój kolejny rozdział może być tuż za rogiem” – podsumował pan Kulshreshtha.

Udostępniony zaledwie kilka dni temu post pana Kulshreshthy zebrał ponad 165 polubień i kilka komentarzy. „Bardzo dobrze wyjaśnione, potrzebujemy tego rodzaju świadectw. Dziękujemy za poruszenie tego tematu!” napisał jeden użytkownik. „Ten post powinien dotrzeć do każdego, kto jest teraz w tej fazie! Uwielbiałem go czytać, dziękuję za udostępnienie” skomentował inny.


Źródło