Wiadomości, aktualizacje od firm i organizacji non-profit z obszaru Greenville
Project Hope, centrum genetyczne zlokalizowane na terenie kampusu Greenwood
Project Hope Foundation, organizacja non-profit, której celem jest świadczenie usług osobom autystycznym przez całe życie, planuje utworzenie nowej lokalizacji na terenie kampusu partnerskiego Greenwood Genetic Center o powierzchni 191 akrów.
Celem jest połączenie dwóch aspektów podróży z autyzmem: diagnozy i leczenia, powiedziała Susan Sachs, współzałożycielka i współzałożycielka Fundacji Project Hope. „Możliwość współpracy z GGC w tym samym miejscu i na tym samym kampusie dodaje sił”.
Greenwood Genetic Center zapewnia opiekę kliniczną, badania genetyczne i badania pacjentom i rodzinom dotkniętym zaburzeniami genetycznymi. Zakotwicza także dzielnicę innowacji medycznych w Greenwood. W kampusie partnerskim znajduje się Centrum Genetyki Człowieka Uniwersytetu Clemson, które zapewnia bazę badawczą oraz zaawansowaną edukację i szkolenia w zakresie genetyki i nauk przyrodniczych.
GGC i Project Hope mają wspólną misję zapewnienia współczującej, nowoczesnej opieki osobom i rodzinom dotkniętym autyzmem, powiedział Steve Skinner, lekarz medycyny, prezes i dyrektor generalny Greenwood Genetic Center. „Jesteśmy podekscytowani, że mamy ich w naszym kampusie, ponieważ pomagamy przyspieszyć wcześniejsze diagnozy, poszerzać dostęp do usług i współpracować nad badaniami i przyszłymi możliwościami prób klinicznych”.
„Otrzymanie diagnozy autyzmu może powodować poczucie samotności i izolacji, ale nie musi tak być” – powiedziała Lisa Lane, współzałożycielka i dyrektor generalna Project Hope. „Rodziny objęte opieką GGC mogą natychmiast przyjść i zapoznać się z naszymi usługami, udzielając odpowiedzi i zachęty wkrótce po zdiagnozowaniu ich dziecka”.
Harmonogram budowy nie został jeszcze ustalony. Centrum Genetyczne Greenwood znajduje się pod adresem Gregor Mendel Circle 106.
Fundacja Project Hope świadczy usługi dla osób w każdym wieku, w ramach różnych programów i w różnym zakresie.
Założona w 1997 roku przez matki autystycznych synów fundacja non-profit Project Hope ma dziewięć lokalizacji. Programy obejmują terapię (stosowana analiza zachowania, poradnictwo mowy, zawodowe i rodzinne), edukację (od przedszkola do 12. klasy i wsparcie w 30 szkołach), usługi dla dorosłych (dzienne, grupowe, indywidualne zatrudnienie, własny sprzęt cyfrowy -biznes poligraficzny) i zaangażowanie społeczności. Więcej informacji można znaleźć na stronie projekthopesc.org.
Greenwood Genetic Center to organizacja non-profit zaangażowana w rozwój genetyki oraz zapewnianie kompleksowej opieki i badań rodzinom dotkniętym chorobami genetycznymi i wadami wrodzonymi. Więcej informacji można znaleźć na stronie ggc.org.
Mill At Fountain Inn jest już otwarty
W tym miesiącu oficjalnie otwarto obiekt The Mill at Fountain Inn. Centrum społeczności będzie otwarte w porze lunchu i kolacji siedem dni w tygodniu. Godziny otwarcia: od 11:00 do 22:00 od niedzieli do czwartku; oraz od 11:00 do 23:00 w piątki i soboty.
Cechy młyna to:
- Fountain Inn Brewing Co., mieszczący się w trzypiętrowym budynku dawnego młyna, ma 16 kranów, kuchnię z pizzą, w pełni wyposażony bar i miejsca do siedzenia na dwóch poziomach. Drugi poziom, na którym znajduje się również bar, można wynająć na spotkania i imprezy.
- Teren zewnętrzny z ogrodzonym terenem zielonym i ekranem zewnętrznym do wyświetlania filmów i wydarzeń sportowych.
- Wspólny obszar z dodatkowymi miejscami do siedzenia i telewizorami. Powierzchnię można wynająć na imprezy prywatne.
- Aby uczcić historię tekstyliów Fountain Inn, stary sprzęt młynarski zostanie odnowiony i wystawiony przed budynkiem.
- Jesienią zostanie otwarta hala gastronomiczna z lokalami gastronomicznymi i rozrywkowymi oraz w pełni wyposażonym barem.
Inwestycja składa się z trzech zabytkowych budynków zlokalizowanych na terenie dawnego młyna Ellison. Duża część oryginalnego materiału została ponownie wykorzystana. Nieruchomość wpisana do Krajowego Rejestru miejsc o znaczeniu historycznym znajduje się przy ulicach Ellison i Wall w centrum Fountain Inn.
Młyn w Fountain Inn to pierwszy autorski koncept Innovative Hospitality & Development. Lokalną grupę właścicieli założyli Bryan Beal, Sako Zadoian i Ryan Robertson. IHD jest właścicielem i operatorem Vaughn’s Food Hall w Simpsonville i planuje dwie koncepcje w Greer i Woodruff w ciągu najbliższych dwóch lat.
TD Bank wspiera rozwój programu Prisma Black Doula
Program Prisma Health Black Doula, inicjatywa mająca na celu poprawę wyników matek i porodów czarnych matek, została odnowiona po roku pilotażowym.
W pierwszym roku programu wsparciem objęto 100 matek. TD Bank przyznał 200 000 dolarów na kontynuację programu po przekazaniu 125 000 dolarów na jego uruchomienie w 2023 roku.
Dzięki odnowionemu wsparciu Prisma Health rozszerzy zasięg programu Black Doula mającego na celu wspieranie czarnych matek w całym stanie i Midlands.
„Jesteśmy dumni, że możemy kontynuować naszą współpracę z Prisma Health w jej wysiłkach mających na celu zaradzenie dysproporcjom w stanie zdrowia matek” – powiedział David Lominack, prezes ds. rynku komercyjnego w Południowej Karolinie, TD Bank.
„Wpływ programu Czarna Doula podkreśla znaczenie innowacyjnych rozwiązań w poprawie równości w zdrowiu”.
Program Czarna Doula zapewnia matkom niewielkie dotacje, które mają zrekompensować koszty przeszkolenia doul.
Doula zapewnia pozamedyczny komfort i wsparcie – przed, w trakcie i po porodzie. Wykazano, że ich praca skutkuje krótszymi porodami, mniejszą liczbą powikłań, większym powodzeniem w karmieniu piersią i pozytywnymi doświadczeniami porodowymi.
Oczekuje się, że w każdym drugim i trzecim roku programu będzie mogło skorzystać z niego dodatkowo 100 kobiet.
Jedna doula pomagała młodej mamie w karmieniu piersią, a także gotowała posiłki i opiekowała się dzieckiem, podczas gdy mama spędzała czas ze starszymi dziećmi, a tata wykonywał obowiązki domowe.
Kobieta, Jernae Webb, stwierdziła, że ceni sobie pracę z kimś, kto podziela jej kulturę.
„Miło było pracować z kimś, kto wygląda jak ja i potrafi zrozumieć różne wyzwania, przed którymi stoją czarne kobiety” – powiedziała Webb.
Webb rzuciła pracę w korporacji, aby po urodzeniu drugiego dziecka zostać doulą poporodową. „To niezwykle satysfakcjonująca praca, która może ogromnie zmienić życie tych matek i ich dzieci” – powiedziała.
Doktor Kacey Eichelberger, kierownik Oddziału Położnictwa i Ginekologii w Prisma Health w północnej części stanu, powiedziała, że oddział świętuje pierwszy rok Programu Black Doula.
„Nadal staramy się zwiększać równość w zdrowiu i zapewniać każdej matce opiekę i wsparcie, na jakie zasługuje” – stwierdziła Eichelberger.
W skali kraju dysproporcje rasowe w opiece zdrowotnej przyczyniają się do wyższej liczby zachorowań i zgonów wśród czarnoskórych Amerykanów, a ryzyko śmierci w wyniku zdarzeń związanych z ciążą jest trzy do czterech razy większe u czarnych kobiet, twierdzi Rashana Keller, pielęgniarka i pedagog kliniczny kierująca Czarnym Program Doula w Prisma Health.
Shelley Sylva, dyrektor ds. obywatelstwa korporacyjnego w USA w TD, stwierdziła, że równy dostęp do wsparcia matek ma fundamentalne znaczenie dla siły społeczności. „Inwestowanie w zdrowie, dobre samopoczucie i wzmacnianie pozycji czarnych matek jest inwestycją w naszą przyszłość” – powiedziała Sylva.
Każdy pacjent wybiera swoją doulę. Fundusze od Prisma Health trafiają bezpośrednio do douli i są dystrybuowane we wszystkich społecznościach obsługiwanych przez Prisma Health.
Więcej informacji można znaleźć na stronie prismahealth.org/services/womens-health/maternity/black-doula-grant.
Myjnia samochodowa Autobell zbiera pieniądze na spełnienie życzeń
Klienci Autobell Car Wash mogą do 30 czerwca pomagać ciężko chorym dzieciom, nadając jednocześnie połysk swoim samochodom. Firma Autobell przekaże 1 dolara z każdej sprzedaży specjalnego środka przeciwdeszczowego na rzecz fundacji Make-A-Wish.
Autobell jest otwarty codziennie; godziny różnią się w zależności od lokalizacji. Darowizny będą przekazywane z lokalizacji w Północnej i Południowej Karolinie, Wirginii, Maryland i Delaware. Firma ma lokalizacje w Greenville, Simpsonville i Greer.
Każdego roku Make-A-Wish spełnia ponad 15 000 życzeń dzieciom z poważnymi chorobami i ich rodzinom.
„Chcemy pomóc zapewnić iskrę radości” – powiedział prezes i dyrektor operacyjny Autobell Carl Howard. „Badania przeprowadzone przez podmioty świadczące opiekę zdrowotną pokazują, że spełniane życzenia przynoszą korzyści fizyczne i emocjonalne, dając dzieciom i ich rodzinom siłę do walki i nadzieję na przyszłość”.
Myjnia samochodowa Autobell z siedzibą w Charlotte obchodzi 55-lecie działalności. Założona przez nieżyjącego już Charlesa Howarda seniora, jest własnością prywatną i jest zarządzana przez pokolenia rodziny Howardów.
Temat „Opanowania pieniędzy” podczas wydarzenia kameralnego w Simpsonville
Temat lunchu i nauki w Izbie Handlowej Simpsonville Area w tym miesiącu brzmi: „Opanowanie gry pieniężnej: przyspieszenie wzrostu finansowego”. Wydarzenie odbędzie się 25 czerwca w godzinach 11:45–13:00 w sali konferencyjnej Prisma Health Conference Room, 105A W. Curtis St.
Wystąpi Mike Giordano, certyfikowany planista finansowy w Williams Wealth Management. Lunch zapewni Sully’s Steamers.
Williams Wealth Management został zakupiony w 2003 roku i nazwany na cześć byłego kolegi Gordona Williamsa. Partner zarządzający Jeremy Strickler i menedżer operacyjny Rachel Poole pozostają w pierwotnym zespole.
Giordano dołączył do firmy w 2016 roku, po karierze nadawczej. Tytuł CFP uzyskał w 2018 r.
Uczestnicy Lunch & Learn mają okazję przedstawić siebie, swoje firmy i sieć kontaktów przed i po prezentacji. Rejestracja obejmuje lunch. Zwróć uwagę na wszelkie ograniczenia dietetyczne.
Seria Lunch & Learn 2024 jest prezentowana przez Federalną Unię Kredytową Founders. Opłata rejestracyjna wynosi 10 USD dla członków i 20 USD dla osób niebędących członkami. Informacje i rejestracja znajdują się na stronie https://simpsonvilleareachamber.chambermaster.com/eventregistration.
Rozdano nagrody Izby A-List Awards
Coroczne obchody Izby Handlowej obszaru Simpsonville i prezentacja nagród A-List, wręczone przez Prisma Health, odbędą się wraz z kolacją, nawiązywaniem kontaktów i wręczeniem nagród 15 sierpnia w Holly Tree Country Club, 500 Golf Club Drive.
Wydarzenie rozpocznie się o 17:30. Dostępne są stoły, sponsorzy i rejestracja gości. Aby się zarejestrować, przejdź na stronę https://members.simpsonvillechamber.com/events/.
Nagrody A-List Awards będą honorować członków izb w wielu kategoriach: opieka nad zwierzętami i zwierzętami domowymi, usługi bankowe i finansowe, uroda i dobre samopoczucie, usługi w zakresie rozwoju biznesu, dostawcy usług edukacyjnych i opieki nad dziećmi, rozrywka i atrakcje, miejsca i usługi związane z wydarzeniami, dostawcy opieki zdrowotnej, hotele i Zakwaterowanie, usługi mieszkaniowe i nieruchomości, ubezpieczenia i usługi prawne, lokalne zakupy i sprzedaż detaliczna, usługi konserwacyjne i naprawcze, produkcja i dystrybucja, firmy będące własnością mniejszości, organizacje non-profit, restauracje i catering, obiekty i usługi dla seniorów.
Formularze nominacji są teraz dostępne na stronie Members.simpsonvillechamber.com/form. Termin składania wniosków upływa 12 lipca.
Zespół sędziów sprawdzi wszystkie nominacje i wybierze dwóch najlepszych nominowanych w każdej kategorii. Społeczność wybierze zwycięzcę spośród dwóch nominowanych.
